Projekt Kompetenčni center za razvoj kadrov na področju informacijsko komunikacijskih tehnologij (KOC IKT) v katerem so združena visoko tehnološka podjetja, ki zagotavljajo napredne rešitve na domačem in svetovnem trgu in med katerimi je tudi Inkubator Sežana, se približuje koncu.

Namen projekta KOC IKT je bil usvajanje novih znanj zaposlenih v partnerskih podjetjih, vzpostavljanje in zagotavljanje dolgoročnega sodelovanja med partnerskimi podjetji, prenosi dobrih praks iz HR in drugih procesov podjetji, mreženje partnerskih podjetji itd.

V okviru projekta smo na Inkubatorju Sežana izvedli več usposabljanj na temo digitalnega poslovanja in razvoja digitalnih storitev, digitalnega upravljanja dokumentov v različnih fazah življenjske poti,  vitkega poslovanja z digitalnimi opravili, optimiziranimi procesi  in avtomatizacijo izvajanja, optimizacije procesov z uporabo metode vitke organiziranosti itd.

Sicer pa so bili doseženi naslednji cilji:

• povezali so konzorcij 30 partnerskih podjetij in vzpostavili zanesljivo partnerstvo, za katerega računajo, da bo sodelovalo tudi ob koncu projekta;
• realizirali so 10 skupnih usposabljanj;
• skupaj so izvedli in poročali 385 usposabljanj iz področja strokovnih znanj in mehkih veščin;
• 2273 zaposlenih se je vključilo v najrazličnejša izobraževanja;
• redno so se srečevali na HR srečanjih, na katerih so naslavljali aktualne kadrovske izzive v IKT podjetjih, in s katerimi želijo nadaljevati tudi po koncu KOC IKT projekta.

Ob koncu projekta je nastal video, ki lepo ponazarja  cilje in rezultate projekta.